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学校宿管人员值班制度

2024-05-02 08:51:01文秘写作

学校宿管人员值班制度(推荐32篇)

学校宿管人员值班制度 第1篇

  为营造“文明、卫生、有序、活泼”的宿舍文化氛围,协调学院宿管部的工作,促进内部团结,作为主管宿舍卫生和文明的部门,现制定以下内部管理制度:

  一、部内成员应经常联系和交流、用心工作,把计算机系宿管部当作友情平台和一个温馨的大家庭、共同努力、共同锻炼、一起进步。

  二、工作要认真、做事要积极、勤于思考、踏实苦干、开拓创新。

  三、树立团队精神、分工协作,并配合其他部门的工作。

  四、充分发挥学生干部的桥梁作用,密切联系同学,做好上情下达,及时反映同学的意见和要求。

  五、本部组织的各项活动,本部成员须以身作则,积极参加。能积极、出色完成任务。

  六、宿管部常规工作(对各宿舍每天晚上定时评分、检查纪律两次),每周星期二下午大检查。

  1.、每周二下午大检查出勤时间为3:00-4:00之间。

  2.、以上常规工作敬请尊守。

  七、宿管部例会要求:

  1、各成员应准时参加例会,做好会议记录。如有事,须提前给部长请假。迟到、早退或旷到者需向部长说明原因。

  2、应准时到达会议地点等后开会,会议没开前不得大吵大闹。

  3、开会期间不准提前早退,除特殊情况向部长请假。

  4、开会应积极发表个人意见及个人想法。

  5、不许在会议中听有任何手机铃声,必须在开会前把手机调为震动模式。

  6、不准在会议与其他人交头接耳和听MP3的情况。

  7、开会应衣冠整洁,不准穿拖鞋、高跟鞋进入会议开会。

  八、宿管部值班室规章要求:

  1、值班室内不准打闹、喧哗。

  2、值班室内不得穿拖鞋进值班室。

  3、不准带其他闲杂人等及非部门人员进入值班室

  4、值班室内注意卫生不得乱扔垃圾,做到每天一小扫、一周一大扫。

  5、大家应爱惜值班室内公共财产,被发现者按情节严重惩罚。

  九、宿管部卫生大检查要求:

  1、检查宿舍的成员,应本着公平公正的原则,严格按标准打分,杜绝偏袒、舞弊的现象发生,如有发现,立即报学生会商讨,予以严厉处分。

  2、认真填写卫生检查表,不得随意更改。如需改动,须向部长说明原因并得到部长的同意。

  3、应准时到达集合地点并带好一切需用物品。

  4、检察过程应待人礼貌、诚信评分。

  5、检察过程应用标准口语“打扰一下、宿管部大检查,请问女生可以进来吗?”走时带上句“打扰了”或“谢谢合作”口气委婉。

  6、完成大检查后将卫生检查表交于计分组收表人员手中。

  十、宿管部查寝标准化要求:

  1.卫检队在查寝中于礼貌待人并用上标准口语“打扰一下、宿管部查寝,可以进来吗?”走时不忘带上一句“打扰了”口气委婉。

  2.在查纪中态度要好,不准随意与学生发生冲突、矛盾及斗殴事件。有重大事情及时向指导老师或部长反映。

  3.成员在值勤时不许大声吵闹、吃零食,应以身作则。

  4.、查寝、值勤时应与保安、宿管员、校卫队配合工作。

  十一、每学期按考核制度来评比“优秀学生会干部”“优秀学生会成员”.

  十二、宿管部成员要认真学习《学生宿舍规范化标准章程》《江西新闻出版学院学生会公寓管理规定》及一类文书,在工作中做到有章可依,同时本部成员有义务保管和合理利用本部的物品。

学校宿管人员值班制度 第2篇

  1、值班教师人员组成。门口值班的门卫、值班校干、值班班主任和值班教师。

  2、值班教师的职责。门卫负责大门口的安全管理工作,中午午休时间(12:30—14:15)学校的大门小门全部封闭,不让学生进出;值班校干、班主任和值日老师负责每天的学生接送、路队管理、午餐学生管理和在校午睡学生的安全管理。

  3、值班老师要按时到岗,不能空岗、脱岗和提前离岗,值班教师如果有事情不能按时值班,要提前和当天值班校干请假,并自己和别人调换值班。

  4、学生午休时间,值班教师要负责管理午休秩序,12:30值班教师必须到岗,督促学生午睡,监督学生不能随便出入教室,更不能让学生走出校园,不能让学生在教室或楼道内大声喧哗,影响别人休息。

  5、班主任要把在家午休学生和在校午休学生统计好,将名单打印张贴在三表下方,已被值班老师检查。

  6、值班校干要高度负责,必须坚守岗位,认真履行职责,并每天认真填写值班检查记录表。因检查不到位造成的不安全等事故,负主要责任。

  7、值班办公室设在教导处,值班校干是当天安全工作的直接责任人。如有突发事件,值班人员第一时间向校长汇报,若未能及时汇报或隐瞒不报造成的事故,造成事态扩大化,负主要责任。

学校宿管人员值班制度 第3篇

  1、值周教师值班期间主动走访、巡视学生晚自习和宿舍。了解学生思想动态,对学生身体和心理出现异常情况等关系到学生安全的信息,必须及时主动通知其家长或班主任,协助班主任、宿管员及学校妥善处理,重大事故必须逐及上报。关心学生的生活与健康,解决学生在学习生活中遇到的实际困难。

  2、值周教师应确保信息畅通,热情接待学生来访,为学生提供切实有效的帮助和指导。

  3、及时妥善地处理学生之间发生的各种矛盾,做好善后处理工作。如遇特殊情况或重大事件,第一时间赶到事发地,调查处理、妥善解决,并及时向学校汇报相关情况。

  4、值周教师检查时要言行举止得当,注意自身形象和言行。保持值班室卫生。

  5、督促、指导学生搞好宿舍集体卫生及个人卫生,监督住宿生按时清扫宿舍和按学校要求运倒垃圾,保证宿舍干净整齐,空气畅通,搞好疾病多发季节的消毒工作。

  6、每天早中晚不定期对宿舍楼安全卫生进行抽查。值班人员对学生宿舍中的问题进行安全卫生的突击检查,查处各类违反校规行为,并于当日进行登记,值周结束上报安全办。

  7、每天午休时间及晚自习后巡查宿舍区。对宿舍区的异常动态和不安全因素要细心观察随时记载,及时反映、处理。对晚归、不归学生应及时通知相关责任人,查明原因、督其归宿。

学校宿管人员值班制度 第4篇

  第一条 为加强和规范值班值宿工作,根据《事业单位内部治安保卫条例》的规定,结合我校的实际情况,制定本规定。

  第二条 值班值宿人员为学校所有教职员工,所有教职员工均有值班值宿的义务,任何教职员工不得以任何藉口推诿、拒绝学校安排的值班值宿工作。

  第三条 学校值班室由保卫处统一管理,任何人员不得以任何理由挪做他用。

  第四条 节假日期间和夜间,负责值班值宿的老师是学校安全工作的总负责人,负责校区各项安全防范工作,处理值班期间发生的各种安全问题。

  第五条 值班值宿人员负责对校区的门卫、宿舍工作进行检查与指导,并进行安全防范检查、巡查,及时发现和处置安全隐患。重大的安全隐患和问题应立即报告保卫处,协助学校保卫处和有关部门处理事故、案件。

  第六条 值班值宿人员应当认真填写值班记录以备查阅。

  第七条 值班值宿人员应当坚守岗位,认真履行职责。在岗期间不准有下列妨碍值班工作的行为:

  (一)迟到、早退;

  (二)漏岗、擅离职守;

  (三)喝酒、打扑克、打麻将、下棋或从事其他娱乐活动;

  (四)擅自串换他人顶班替岗;

  (五)对发生的案件或可疑情况漏报、拖报、谎报。

  第八条 值班值宿人员违反本规定第七条中第一、三、四项和违反第五项尚未造成严重后果的,扣发值班补助;违反第七条中第二项的,除扣发值班补助外,并处以20元罚款。

  第九条 值班值宿人员违反本规定,导致案件和事故发生的,对直接责任者处100--200元罚款,并给予相应的行政处分。情节严重、触犯法律的,移交公安机关处理。

  值班领导每次两人。要求坚守岗位,履行值班职责,搞好交接班。若有特殊情况不能值班需经学校批准,并安排他人代替。 五、必须保证按时交接班,如遇重大问题无法当场解决,须及时向主管领导汇报,必要时应提醒接班领导注意。

  当班领导不得在值班前及值班过程中过量饮酒,更不得擅自脱离值班岗位。如有特殊情况(出差或有事),请提前与办公室取得联系,以便及时调整,确保学校24小时有领导值班。

  值夜班领导负责检查每天的早自习,夜自习的师生自习情况及出勤情况,负责检查住校生的自习、住宿情况以及学校的防火、防盗情况,待学生宿舍全部熄灯后,方可进入值班室。第二天,须及时向有关领导、科室通报存在的问题。

  所有值班领导必须坚持早、晚在(值白班期间和每月第一周)校门口迎送、检查学生,做到按时、严格。

  值班人员负责领导学校的保卫人员及宿舍值班人员做好学校的安全保卫工作及学生宿舍的管理工作。

  因值班人员无故脱岗所造成的事故及损失,追究值班人员责任。

  学校对学校领导值班情况进行一月一小结,每学期进行汇总,作为考核奖惩学校领导履行职责的依据之一。(支部负责)

学校宿管人员值班制度 第5篇

  一、按时到岗、不迟到、不早退,值班时间为晚自习下自习时至第二天上早自习时。

  二、负责学生宿舍清洁卫生管理和考核,督促学生整理床铺、按时打扫清洁卫生。

  三、负责到各宿舍清查学生人数,与班主任搞好交接(班主任在学生宿舍内等候值班人员逐个寝室清查学生人数,学生清查完成后,其管理责任由值班教师负责)。

  四、负责学生宿舍纪律管理和考核,督促学生按时就寝,按时起床,处理偶发事件和违纪事件,并将相关情况报告行政值周、值周教师、班主任。

  五、认真填写值班记录,做好清洁卫生和纪律考核记录。

  六、值班时间随时注意学生就寝情况,夜间必须不定时巡查。

  七、负责值班室公物和钥匙的管理,关好值班室门窗并把值班室的钥匙挂在墙上,不能带出。

  八、值班人员由学生处负责提前安排,值班人员确有事不能值班,须提前告诉学生处,经相关领导同意后方可与其他教职工自行调换值班时间。

  九、值班人员必须按时到岗,下自习后5分钟才到视为迟到,一次扣20.00元,下自习后20分钟才到视为缺席,一次扣50.00元。由学生处另行安排值班人员,临时值班每次补助30.00元。

学校宿管人员值班制度 第6篇

  1、热爱本职工作,热心为学生服务,坚持疏导与教育相结合的工作方法,耐心细致的做好学生宿舍的管理工作。

  2、值班教师值班期间要严格遵守值班时间,按时到岗,坚守岗位;值班期间不做与值班无关的事情,严禁擅自离岗和无故脱岗;因事(公事或私事)请假不能值班的,要事先自行调好班,并报当天值班负责人、带班领导批准,严禁空岗,若出现问题追究原值班教师责任。

  3、值班期间要认真排查宿舍内存在的安全隐患,做好宿舍防火、防盗、防外人进入等安全工作,特别是危险品及管制刀具的检查,严禁学生在宿舍内吸烟、使用明火、电炉子、电褥子及其他用电设备。

  4、晚休期间,对学生宿舍认真检查,督促学生自觉遵守宿舍纪律,严禁学生打架、吸烟、玩手机、吃零食、开手电筒、大声喧哗、熄灯后随意走动等违纪现象发生;对违纪频繁、表现较差及有异常情况的学生,要及时联系带班领导和相关班主任,做好细致的学生看护和交接工作。

  5、晚休熄灯后要不间断巡视,督促学生按时熄灯、按时休息;认真清点宿舍人数,检查有无空宿、漏宿、串宿及冒名顶替现象,对不明原因和去向的未到学生,要及时报告当天值班负责人并联系班主任;学生请假必须有班主任亲批的正规请假条,严禁学生伪造请假条现象。

  6、按时开、锁宿舍内各楼层厕所大门;严把宿舍大门关,对晚休期间因特殊情况外出学生要陪同办理并做好登记工作,记录好外出与返舍时间。

  7、若住宿学生生病,值班教师要及时通报班主任和值班负责人,对有重大病情的学生要及时报告学校,联系医院并告知家长,作出妥善处理。

  8、如遇突发事件(如停电、起哄、群殴等)值班人员必须果断、妥善处理,控制局势;如遇地震、火灾等紧急突发情况,值班人员要在第一时间内组织学生有序撤离,预防踩踏,做好人员疏散,并及时向学校当天值班负责人、带班领导及上级相关部门汇报。

  9、值班教师在岗期间要保证通信畅通。

  10、每晚熄灯后值班教师都要认真抽查各宿舍的纪律、秩序,填写《陵阳中心初中学生宿舍值班情况记录表》,并负责对当日值班学生干部进行管理、协调和指导。

学校宿管人员值班制度 第7篇

  为了加强学生寝室管理,确保学生在寝室内的安全,学校特与值班签订安全责任书如下:

  一、寝室值班人员必须入住宿舍,确保学生人身及财产安全。

  二、宿舍内不准私拉乱扯绳线,不准私自安装电器等危险物品。

  三、学生在宿舍内不准喝酒、吸烟,不准把刀具、火种等危险物品带入宿舍。

  四、要管理好宿舍内各种设施。

  五、学生进入宿舍内要保持安静,不准大声喧哗,追逐打闹。

  六、要保持宿舍内卫生干净。

  七、上课期间,无特殊情况学生不准进入宿舍,需进入的必须有班主任批准。

  八、禁止外来人员进入宿舍。

  九、及时检查宿舍内学生人数,如有不到者或有外来人在宿舍内要及时通知班主任、值班老师,及时处理。并做好记录。

  十、熄灯后大门随即落锁。

  寝室值班人员要采取有力措施,履行职责,实行责任追究制,杜绝安全事故发生。

学校宿管人员值班制度 第8篇

  1、值班人员值班期间要认真履行职责,发现学生宿舍存在的问题应作好记录并及时向校办或有关部门报告,妥善处理突发事件,重大情况及时向校长汇报。

  2、值班人员必须按时到岗,如安排轮流值班,则做好值班的交接工作,接班人员未到岗,前班人员不得离岗。

  3、值班人员当班巡视校园不得少于3次,认真做好值班记录,值班人员不得随意离岗、脱岗,不得在值班时间内饮酒。

  4、值班人员督促门卫等人员做好相关的安全保卫工作。

  5、值班人员因特殊原因不能到岗的,应事先与其他值班人员协商顶班,并到学校有关部门备案。

  6、值班人员熟悉学校消防、防盗等设施、设备,会熟练使用消防灭火器材。

  7、安全使用电器等设备,用后及时关闭开关,保持值班室整洁。

学校宿管人员值班制度 第9篇

  一、所有宿管劳保部成员需知:

  1每次开会应提前或准时到达,到指定人员处签名登记,不准许替迟到或没到场的同学签到,没特殊情况多次迟到或没到者将开除成员资格。

  2认真完成部长安排的任务,积极配合老师或其他部门的工作,遇到问题及特殊情况要及时给予上报。

  3一学期每人要上交至少2篇工作心得,指出我部门工作的不足之处及建议措施,点明需要继续发扬的地方。

  二、宿舍检查小组:

  1. 检查宿舍应提前或准时到达指定地点,佩戴好工作证。

  2.严格按照宿舍评比条例评比,公正评分,并给出各宿舍评比分数。

  3.有事请提前请假,一学年超过2次没参加宿舍检查的成员则不能在年度综合测评加分。

  4.如不遵守宿舍评比制度,第一次警告,第二次则开除宿管小组成员资格。

  三、夜间熄灯小组

  1.每晚的电铃为熄灯提醒信号,熄灯小组成员在电铃响后五分钟进行检查。

  2.严格按照熄灯制度的规定实施熄灯工作。

  3.有事不能进行检查的要向组长请假,组长再上报给部长。

  4.如发现多次不参加熄灯查宿舍的成员不能在年度综合测评加分。

  四、奖励情况:

  在认真按照以上要求工作的前提下,如表现积极突出,将给予特殊奖励(如积极分子等),表现十分突出者将推荐给系分团委学生分会。

学校宿管人员值班制度 第10篇

  为了切实加强我校寄宿生管理工作,进一步建立良好的学习生活秩序,规范学生的日常行为,减少和消除学生中的不稳定因素,积极应对和预防学生中的各种突发事件,确保学校的'安全稳定,营造良好的学习风气,构建和谐的校园环境,特制定切实可行的宿舍值班制度。

  一、值班工作职责

  (一)值班要求

  1、值班期间主动走访、巡视学生晚自习和宿舍。了解学生思想动态,做好学生思想政治教育工作;关心学生的生活与健康,解决学生在学习生活中遇到的实际困难。

  2、值班人员应确保信息畅通,热情接待学生来访,为学生提供切实有效的帮助和指导。

  3、及时、妥善地处理学生之间发生的各种矛盾,做好善后处理工作。如遇特殊情况或重大事件,第一时间赶到事发地,调查处理、妥善解决,防止事态扩大,并及时向学校总务处汇报相关情况。

  4、值班人员检查时要言行举止得当,着装整齐,注意自身形象和言行,做到文明值班。保持值班室卫生,保管好值班室的办公用品。

  (二)值班流程

  1、每天早中晚不定期对宿舍楼安全卫生进行抽查。值班人员对学生公寓中的问题宿舍进行安全卫生的突击检查,查处各类违反校规行为(如赌博、酗酒、使用违章电器等),并于当日进行登记,并于周五上报汇总结果至学校政教处。

  2、每天利用午休时间及晚自习后巡查公寓区。对公寓区的异常动态和不安全因素要细心观察随时记载,及时反映、处理。对晚归、不归学生应及时通知相关责任人,查明原因、督其归宿。

  二、值班工作责任

  (一)值班教师必须准时到岗,按时交接班,并认真做好值班记录。

  (二)负责对值班的学生干部进行管理、协调和指导。

  (三)在当班时间要不定时对宿舍进行检查,掌握寄宿学生动态,严防发生不安全事故。

  (四)发现个别学生有不良行为倾向要及时制止、劝导,对违纪学生要及时妥善处理。

  (五)按规定时间查寝,严格记录旷寝学生,督促学生按时就寝和按时起床。熄灯后要严防学生串寝。

  (六)对晚归寝学生要问清原因,进行教育,并做好记录,次日向政教处报告。

  (七)双休日值班重点加强对留校学生的监督和管理,学生外出必须经值班教师批准,并需按时归校销假。无故不许外出。

  (八)夜间值班教师需在学生楼值班室住宿,当班期间不允许喝酒、赌博等,不得离岗。

  (九)值班教师交班时须将当日值班情况向接班教师做好交接班手续。

  (十)学校对值班情况进行不定期检查,定期向校领导通报各值班人员的值班情况,对未按规定履行职责的值班人员追究相应责任。对于因值班工作不到位而造成重大责任事故的,学校将追究值班教师责任。

学校宿管人员值班制度 第11篇

  一、为确保学校内部安全,加强学校作风效能建设,建立由一名学校领导班子带班的值班、巡查制度。

  二、值班、巡查人员要坚守岗位,认真履行职责,不得擅自离岗,有事要请假,替班人员要履行值班、巡查人员职责,早7点半、午1点半前必须到位。

  三、值班人员应切实维护学校内部秩序,确保学校安全,具体履行以下职责。

  1.检查、督促学校内部治安保卫制度和治安防范措施的落实;

  2、对教师到校情况进行考勤。

  3、做好上下学期间的学校门口的治安和学生疏散情况。

  4.发现治安、消防隐患及时督促、落实整顿,重大隐患及时报告学校,并采取相应的措施。

  5、检查学生的安全情况。

  6、不定时的`对教师课堂教学、办公纪律、教师值班进行督查,并及时反馈。

  7.完成校领导交办的其他任务。

  四、做好值班、巡查记录,做好交接班手续。

学校宿管人员值班制度 第12篇

  学生宿舍管理员主要工作职责:对住宿学生的教育、管理;保障学生人身及物品的安全;维护宿舍区域内学校财产、设施的安全;监督宿舍区域卫生的清扫、保洁;学生用水用电安全等各项服务工作。具体内容如下:

  一、宿舍管理员要服装整洁、语言文明,不得穿背心、拖鞋在校园内走动,违者一次扣1分。

  二、管理员实行轮流换班制,24小时值班,交接班为早上7:00,不得擅自脱岗,违者一次扣5分。

  三、除学生家长外,校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼),违者一次扣2分;晚间严禁容留校外人员或非住宿生,违者一次扣5分;严禁男女生互串宿舍,发现一次扣5分。

  四、负责按照规定的作息时间开、锁宿舍大门,不得延误或提前,违者按影响程度一次扣1--5分。

  五、负责对住宿生的归寝、宿舍卫生、出操等进行日常检查,并详细登记;例行就寝巡查,维持就寝纪律,及时督促、提醒学生上课、出操、打扫卫生。不检查或检查无记录的一次扣1--5分,管理不力一次扣2分;学生打架不制止或制止不力一次扣5--10分。

  六、负责督促学生关窗锁门,并及时给住宿生开宿舍门,留意各种可疑现象,保障学生的个人财物安全。凡出现学生现金、物品被盗,宿舍管理员负连带责任,按损失金额的30%扣款。

  七、负责监督宿舍楼前后、各楼层(包括磁砖、楼梯、楼梯扶手)、洗手间(大小便池每半月用盐酸彻底清洗一次)卫生的清扫和保洁,发现一处不合格或不及时扣1--5分。

  八、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电等违纪行为要及时发现和制止,并上报,不及时制止或知情不报一次扣1--5分。

  九、负责检查门窗、管道、水龙头,发现问题及时采取措施并报修,因延误造成损失一次扣1--5分。

  十、宿舍管理员须将各类检查表于次日8:20报宿管老师处,宿管老师对管理员工作定期检查和抽查,宿舍管理员接受宿管老师的管理和考核。

  十一、宿管员实行绩效奖励,年末发放,其基本绩效分为100分,年末得分60分以下为不合格;取消当年绩效奖励。60分以上、100分以下的按比例扣发奖励(如:100分应得价值1000元的奖励,对应少一分扣10元。);100分以上,多1分加绩效奖励的%。

  十二、加分条件:所管楼层在文明寝室评比中无不合格寝室的同时,产生1间文明寝室加1分,依此类推。

学校宿管人员值班制度 第13篇

  为了确保上学和放学期间学生在校门口的人身安全,特制定此制度。

  一、值班领导负责当天值导,做好值导教师到岗情况督查,保证教育教学秩序的正常化,处理突发事件,汇总记载当天值导情况,特殊情况向校长汇报。

  二、值班教师要全天佩戴好值导标志,提前半小时到岗,及时发现并处理值导区域的`安全、纪律和卫生等方面工作,遇有无法处理事宜及时向值班领导汇报。

  三、值班教师要制止车辆在校门前逗留,确保各通道畅通。向家长耐心解释学校上下学的规定及要求,得到家长的支持。

  四、值班教师做好晚上放学后清校工作,负责晚上放学后学生的离校情况处理,并按规定时间向值班领导汇报当天值导情况后,方可离校。

  五、值班人员在值导时发现特殊情况,要及时报告,启动应急预案,确保校园安全。

  六、值班人员在导护区域巡视学生活动情况,及时制止学生危险活动;放学检查各班排队放学情况。并及时做好值导记录。

  七、值班人员因特殊情况不能到岗,必须向相关领导请假,由相关领导安排其他值导人员。

学校宿管人员值班制度 第14篇

  一、实行领导轮流带班制度。

  二、值班人员按值班顺序,24小时不空岗。

  三、值班人员在值班期间要坚守岗位,不擅自离岗,确保安全。

  四、值班人员并认真填写值班日志。

  五、值班人员要经常巡查校园内的安全稳定情况,排查安全隐患,发现问题,及时处理。

  六、值班人员特别要加强夜间巡视工作,确保学校财产不受损失。

  七、值班工作实行责任制和责任追究制。

  八、值班人员要24小时开机,督导值班保安人员加强巡逻,保证通讯联系畅通。

学校宿管人员值班制度 第15篇

  一、管理学生、教师进出校门

  1、在校上课期间,门卫一律不准私自放学生出校门。

  2、学生如有特殊情况必须出学校,必须凭班主任或有关部门批条,经门卫人员验证后方可离校。

  3、严禁学生、教师翻越围墙进入校内者。

  4、工作期间,本校教师一律不得随意出入校门。

  二、管理外来人员、车辆进出校门

  1、外来人员来访,门卫人员要问清事由,及时与有关人员联络核实,并凭有效证件填好来客登记表。

  2、外来人员进入学校,门卫应要求其必须遵守学校有关规章制度,保证学校教学有序进行。

  3、学生家长到校联系工作或了解学生情况要在门房内等候,无特殊情况不得进入教学楼内,以免扰乱学校正常教学秩序。

  4、凡是教师请家长到校落实工作的,应出示家校联系或电话联系,确认属实后,做好登记后,才能进入校园,但要做到接待热情。

  5、外来机动车辆未经许可不得进入学校,任何车辆应到规定位置停放;门卫有权疏通校门口的车辆,严禁车辆堵塞校门口。

  三、值班职责

  1、学校门卫要做好值班记录。

  2、门卫人员必须坚守岗位,认真履行值班职责,坚持文明团结,礼貌待人,不得擅离职守,做个人私事。

  3、按时开关校门,学生集中上、下学时间或前后半小时开大门,其余时间关闭大门。

  4、搞好值班室卫生,要长期保持干净。

  5、夜间值班人员要到校园各处巡察,检查门窗关闭情况,发现异常情况应立即制止,并紧急向学校汇报或及时报警,确保安全。一旦发生安全事故,及时报警。

  6、学校门卫人员负责执行以上所有规定及周边安全防范工作,发现各种不安全隐患,及时采取有效措施进行制止和处理,并及时上报有关部门领导。

学校宿管人员值班制度 第16篇

  1、严守工作岗位,履行职责,不得脱岗及随意离开岗位。

  2、对外来者如发现可疑人和事有权阻止入内。

  3、严格把好本单位的大门,凡有财物运出的需经核对后方可放行,否则值班人员有权扣压,向领导报告。

  4、如发生治安、刑事案件,要及时保护现场并报告主管领导和公安机关。

  5、值班人员负责电话接听及信息传送。负责学校教学楼内的一切安全保卫工作,特别是要做好对图书馆、电子阅览室、财务室、微机室、实验室(特别是化学实验室)等重点防范部位的安全保卫工作。由于值班人员的脱岗等工作失职发生的.盗窃等,造成学校财物损失要追究当班人的责任。

  6、做好传染病防控工作,无关人员不得随意出入校园,确需进入的要经学校领导批准,并做好记录。

  7、白班值班人员对校舍、水管等设施要做好检修工作,确保其正常使用。做好校园卫生工作,每天下午5:00前向教育局有事报事,无事报平安。

学校宿管人员值班制度 第17篇

  一、值班教师在学生放学,升降国旗,早操、课间操与其他集体活动时,应根据值班安排到达指定位置,认真履行值班职责。

  二、值班期间应及时纠正制止学生上下楼梯、进出门口速度过快、互相拥挤的`现象。学生因故摔倒在地,值班教师马上命令后面的学生停止前进,及时扶起摔倒的学生,避免事态恶化。

  三、 随时清理可能堵塞楼道、楼梯、楼门、校门的学生、家长、车辆与物品。

  四、周一升国旗,周二至周五教师早操时,值班教师应停止广播操等集体活动,提前守候在值班地点。如因故不能到岗,应主动协调同事予以顶替。

  五、学生参加课间操、降旗仪式与放学时,值班教师听到下课铃声后,应马上停止教学活动,争取第一时间出现在值班岗位上履行职责。

  六、如有出差、外出办公、临时请假等客观因素,值班教师应主动协调同事代替值班,并将顶班教师姓名与顶班时间报告总务主任。

  七、学校根据教职工任课年级、班级与办公室,制定轮流值班安排表。

学校宿管人员值班制度 第18篇

  为确保本校节假日期间工作正常运行,政令畅通以及校园防火防盗等安全需要,结合本校实际,特作如下规定:

  一、校园值班由校长室统一安排。值班实行夜班、双休日白班、法定节假日、全天24小时值班制度。

  1.夜间值班由中层以上领导带班,分别对值班人员、综合协调,统一领导,做好全校的夜间值班保卫工作。

  2.双休日(周六、日)白天,由校长室负责安排人员值班。

  3.法定节假日值班,由校长室另行安排值班。

  4.法定节假日值班室保证24小时有人值守,在午后和夜间工作人员下班时,另派专人负责传接电话。

  二、值班人员务必做到:

  1.按时到岗,忠于职守,认真填写值班记录。

  2.值班人员遇事妥善处理,特殊状况及时向有关领导汇报。

  3.值班人员要有高度职责感和警惕性,注意做好保密工作,不得将单位领导的.电话及住址随便告诉外人。

  4.值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。

  5.值班人员本人如因事因病不能值班,要委托校园其他人员代岗,并提前通知校长室。

  三、夜班特定时间加强巡逻,对重点部位要加强监视看管,做好防火、防盗、防范工作。

  四、值班人员要爱护值班室的设施,持续室内清洁卫生。

学校宿管人员值班制度 第19篇

  1、值班人员要坚守工作岗位,认真履行岗位职责,不得擅离职守,不做与值班无关的.事项。值班人员白天巡视校园不少于4次,夜间不少于3次。

  2、熟悉值班业务,认真履行职责,积极妥善地处理好职责范围内的一切事务。值班期间发现的问题,能独立解决的自行解决。应急事件、急需解决的事情,要及时报告带班领导,特殊情况应立即向主要领导汇报和请示,并做好值班记录。

  3、强化安全责任,保守秘密,不向无关人员泄露有关学校内部的情况。

  4、维护好室内秩序,保持室内整洁、卫生规范。禁止在值班时间大声喧哗。无关人员不得随便进入该室,禁止外人留宿。

  5、学校领导与带班领导,每天2次抽查值班情况,每查到一次空岗(或在岗不履行职责)根据学校相关规定进行处理并予以批评教育,累计查到两次以上者(不履行职责),学校应根据有关规定做出处理。

  6、值班期间学校发生的一切问题,都要依据学校意外伤害事故处理意见落实责任,属于值班人责任并造成重大影响的,应根据实际情况和学校相关规定进行处理,并追究相关人员责任。

  7、按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录。

学校宿管人员值班制度 第20篇

  依据上级部门值班制度的有关文件精神,为加强学校假期管理,发挥值班工作的'作用,确保假期间学校的安全稳定及各项工作的正常运转,特制定本制度:

  1、学校放假期间由学校指定专人负责学校假期值班守校工作,实行每天二十四小时全程负责。

  2、值班人员在值班时要认真负责,发现问题及时向领导汇报。保证学校安全。

  3、如实填写值班记录,并保持通信畅通,对上级指示及时转达、落实。

  4、严守工作岗位,履行职责,不得脱岗及随意离开岗位,发现有漏岗、空岗,追究当值人员责任。

  5、对外来者如发现可疑人和事有权阻止入内。

  6、严格把好学校的大门,凡有财物运出的需经核对后方可放行,否则值班人员有权扣压,向领导报告。

  7、遇有紧急、重要事项和影响较大的突发事件,要立即上报,并及时妥善处理。如发生治安、刑事案件,要及时保护现场并报告主管领导和公安机关。

  8、做好校园卫生工作,保持校园整洁。

  9、学校重点地方要早晚各巡视检查一次。(电教室、实验室、办公室等)

  10、值班守校教师要注意自身安全。

  11、值班守校教师不得随意带非本校人员到学校。

  12、学校领导必须不定期对值班工作进行督查。

学校宿管人员值班制度 第21篇

  为认真贯彻执行国家相关法律法规的规定,确保学校财产和师生员工的人身安全免受各种危害,切实保障学校财产及师生安全,确保学校教育教学秩序稳定,特制定《学校安全维稳值班制度》。

  1.实行二十四小时值班制度,每天值班不得少于5人,并且要有领导带班。行课期间每周值班领导为值周领导,白班值班人员为教师和校园专职保安,夜间为校园专职保安。

  2.学校安全、教导处等职能部门要作好学校安全稳定工作,值班人员时间安排,不得有缺岗和空岗,不留安全盲区和安全空白。

  3.校警门卫室要张贴值班制度和有关电话号码,同时在值班室安装电话,值班人员值班期间对讲机必须处于开机畅通状态,确保安全通讯。

  4.学校安全值班带班领导相关值班人员按照规定认真填写登记。

  5.,要加强值班人员值班情况的督导检查,发现问题及时妥善处置,不能处置的及时报告学校安全第一责任人或上级主管部门,并作好详细记录。

  6.值班人员要服从领导指挥,严格遵守纪律,准时交接班,不得迟到、早退和中途离岗、脱岗。

  7.值班人员值班期间要对学校重要部位及周边环境进行巡逻看护,下班前都要对重要部位进行检查,发现异常情况和问题必须及时妥善处理,不能处理的必须及时向学校安稳值班领导和安全负责人汇报,提请有关部门落实安全防范措施,并作好“进出人员、物资登记”、“交接班记录”、等安全相关工作的详实记录。

  8.加强节假日、重要庆典日、政治敏感时期及日常和夜间值班力量,增加巡逻检查次数,严防各类针对师生和学校的不法侵害事件发生。

  9.值班人员如遇特殊情况不能到岗,要向相关部门说明或自行对调,否则视为无故不到岗,发生事故按内部安全保卫条例处罚。

  10.班级教学活动安全实行任课教师责任制。

  11.学校定期开展对值班人员的安全防范知识培训,树立安全责任意识,增长安全防范知识,提高应对和处置各类事件的能力。

  12.学校实行安全值班责任制,对值班期间发生的治安、消防、食品卫生与疾病防控等安全事故要查明原因,弄清责任,视情节轻重对责任人按学校及上级主管部门安全相关法规严肃处理。

  13.在职教职工及工作人员如在工作期间早退,迟到,睡岗及旷工等进行惩处,情节严重者进行通报批评。

  14.备勤值班迟到:第一次每分钟5元,第二次翻倍通报。

  早退:第一次200元,第二次翻倍通报批评。

  睡岗及脱岗:第一次200元,第二次翻倍通报批评。

  15.上班期间值班人员禁止任何在职人员出校门,如发现罚款200元。

  16.警卫室卫生不达标扣当天值班人员50元。

  17.警卫室具备的各类安全器材定期检查。

学校宿管人员值班制度 第22篇

  一、学校实行节假日值班制度,值班时间为8:00--8:00。

  二、周六、周日及“国庆”、“元旦”、“五一”等学期内的假期值班人员由学校统一排定。

  三、值班人员要按时到岗(有特殊情况提前做好协调请假手续),在值班室值班。不准无故迟到或早退,因故未到者须提前和其它值班教师调好时间,或交代好有关职责由其它值班教师代为值班,不得无故离岗。不做私活。

  三、值班人员应注重仪表,值班期间要做好校园环境的巡查、上级来电来文的接听与记录、来访人员的接待与反映情况的登记以及其它偶发事件的处理或汇报等工作,每天要认真填写好《值班日记》。严禁做与工作值班无关的事情。定时巡视校园,发现危险或其它突发事宜及处理并通报校领导作进一步解决。

  四、对来访人员,应热情接待,妥善安排。

  五、加强进出校门检查,来客进门履行登记手续,不准外人随便进出。主要的来电来文或来访情况、无法处理的偶发事项,要及时向校长汇报。

  六、要做好值班的交接班工作。

  七、紧急情况请及时拨打110或119。

学校宿管人员值班制度 第23篇

  为了学校的安全,特制定以下节假日值班护校制度:

  1、护校人员看守好电话,做好电话记录,并及时记载,写好处理意见,传达给有关人员,特别是公事必须及时传达。

  2、假日期间居住在校的教师、家属进出校门,必须随时加以锁门。如有亲朋好友来访,谁接待,谁负责,及时陪伴护送出校门。并做好防火安全工作,注意用电安全。

  3、不得带社会闲杂人员进入校门。如有发现闲杂人员进入,及时查询,并劝告其离开学校。劝其不听的,及时报告有关部门处理。

  4、有重大、突发事件,及时报告学校领导。

  5、护校人员负责假日期间的学校卫生工作,及时清扫。

  6、每晚必须按时进行巡夜,重点是各重要处室。

  7、护校人员要忠于职守,不得擅离岗位,切实负责。

学校宿管人员值班制度 第24篇

  第一条为保障办公室正常工作秩序和安全,特制定本制度。

  第二条公假、寒暑假值班是行政人员必须履行的义务,原则上应按正常上班同等对待。如遇突发事件或其它特殊情况需要值班时,可由办公室主任根据学校的统一部署临时进行安排。

  第三条值班人员工作职责

  (一)接听电话,接收传真。重要电话要作好记录,并问明来电单位、来电人姓名。重要电话和传真要及时向领导汇报,并负责追踪该事项的办理过程。

  (二)签收机要文件并进行登记。及时通知收件部门领取,未能发出的要存入保险柜。如有急件要件,应及时向有关领导汇报,由领导提出处理意见后,值班人员应负责对该件的办理过程进行追踪。对不能按期处理的事项,要及时向领导请示。

  (三)负责领取办公室及校领导的报刊、杂志,并及时分发和处理。

  (四)负责党委及办公室印章的管理、开具介绍信,并对印章、介绍信的使用进行登记。

  (五)负责接待来访的领导和有关人员。

  (六)做好交接班的有关工作,包括印章、介绍信的交接,重要事项及未完成工作的交代等。

  (七)负责其它与值班有关的事宜。

  第四条注意事项

  (一)遵守值班纪律,有事须先向办公室主任或副主任履行请假手续。不得无故迟到或提前离开岗位。

  (二)值班过程中,必须做到谨慎细致,反应迅速,热情周到,有礼有节,自觉维护“窗口”形象,尽量避免遗漏和失误。

  (三)值班电话:

学校宿管人员值班制度 第25篇

  为规范学校值班工作,预防各类安全事故的发生,保证学校日常教学工作和节假日期间的安全,特制定本制度:

  一、在学校教学和休假期间安排轮流值班,由学校统一安排领导和教师值班,并发放值班安排表。

  二、值班领导必须提前签名报到参与值班,不得迟到、缺席。认真检查当天校容校貌,督促有关班级、有关人员做好当天应做工作。

  三、值班领导要认真维护校园内当天正常的教育教学秩序,阻止无故闯入校园内的车辆、人员;巡视校园内学生课间纪律情况及早读、课间操、眼保健操情况;每天入学、放学时监查并维护学生的秩序。

  四、值班领导在值班期间,要忠于职守,不得随意离校。值班期间须不间断24小时巡视,特别在晚上尤其要提高警惕,发现安全隐患及时排除,切忌麻痹大意。

  五、及时处理学校突发性事件,发现有不良行为或不安全现象应及时、严肃阻止,及时上报,不留后遗症。

  六、热情接待来访客人和学生家长,尽力解决客人和学生家长提出的问题和困难。

  七、值班期间,值班领导和教师必须在校住宿。

  八、若遇飓风暴雨等恶劣天气和其它恶性安全事件,安排值班的领导要随时待命,服从学校安排任务,保护师生安全和国家财产不受损失。

  九、每天做好值班记录并按时交接值班记录簿。

学校宿管人员值班制度 第26篇

  一、实行学校值班巡逻制度,凡值班者,必须对全校教育、治安保卫工作全面负责。

  二、值班巡逻根据季节特点进行,加强对教学区,生活区的值班巡逻,对各要害部位加强防盗、防火巡逻。

  三、遇有节假日,由学校出面安排值班人员,负责值班巡逻,并对全校治安保卫工作负全面责任。平时由门卫人员巡逻。

  四、值班巡逻人员必须保持高度警惕,要有应对突发事件的能力,发现问题及时处置,遇到难以解决的问题及时报告有关领导。

  五、在值班巡逻期间,能及时发现和处置突发事件成绩显著的、学校将予以表彰和奖励。

  六、值班人员必须忠于职守,在值班巡逻期间擅自外出、玩忽职守,发生案件和治安灾害事故,造成国家财产、集体财产、人身安全损害者,学校将给予处罚。

  七、值班巡逻人员必须认真填写值班记录。为了确保全校师生的人身安全,切实防止师生伤亡事故的发生,确保一方平安,其中交通安全是一个学校重要的方面,为此,根据我校所处的地理位置的特殊性,特制定交通安全管理制度如下:

  1、明确交通安全工作责任制,校长负总责,德育副校长分管交通安全工作,各年级组长工为年级交通负责任人,各班主任为交通安全责任人。

  2、每学期至少请法制副校长对全校师生作交通安全知识教育,分管校长、各班主任针对学生实际及时经常加强教育。

  3、全校学生不得骑自行车上学。学生在校外骑自行车必须执行有关规定,即不足十二周岁的不能上马路。

  4、切实加强新的交通安全意识,使学生确实做到:

  (1)马路上行走要走人行道,靠右行。

  (2)过马路要走人行道,有交通灯的要遵守交通灯指示过马路。

  (3)马路上行走不追逐,不成群结集防碍交通安全。

  (4)乘搭公共汽车时,要等车停稳才可上落,不可将头、手伸出车外。

  5、学校集体乘车外出活动时,要注意:

  (1)必须租用有合资质的运输公司的车辆。

  (2)按参加人数核算好车辆数,决不超载。

  (3)做好活动前的师生安全教育。

  (4)落实好安全责任人,确保整体及每车都有专人落实安全工作。为进一步加强和规范值班工作,完善值班制度,保证学校各项工作正常运行,根据上级安全保卫工作精神,结合我校实际,制订本制度。

学校宿管人员值班制度 第27篇

  一、学校为确保安全,处理日常的各种事务,实行全天24小时不间断值班。

  由中层以上领导带队或按上级要求,每个值班小组不少于2人。

  二、值班工作的安排、统计、总结、考勤等工作,由办公室负责实施,主管校长负责。

  三、对已有值班任务的领导教师,应尽可能调整为无课,不安排出差等影响值班的其它外出工作。

  四、值班小组组员有事不能值班,要提前向组长请假,并找好其它成员顶替,经当日值班组长批准后执行;

  组长有事不能值班要安排好同级或以上组长顶替,报主管领导,主管领导有事报校长后执行。以上所述要在记录本中详细记录。未按要求做的,一律按旷勤论处,后果自负。

  五、每个值班小组,值班时间为不间断24小时,交接班时间为当日8点。

  在此段时间之后接班的为迟到,交接时要写清楚具体时间。

  六、值班小组的成员须自己亲自签名不得代签,每一笔记录都要写清执笔记录人,其后是成员签字。

  七、值班记录要分时间段记录即:上午(8—12点)、中午(12点—下午上课)、下午(下午上课后—天黑)、晚上(天黑—0点)、夜间(0—6点)早晨(6—8点)6个时间段。

  八、值班记录内容:

  1、学校当天发生重大事件和活动。

  2、上级领导视察情况。

  3、早晚自习、早操情况。

  4、各时间段检查巡视情况。

  5、其它各类情况。

  九、当天值班人员协助各主管领导处理当天发生的主要事务;

  与学校主管领导、主要领导保持通信畅通,对发生的重大事件一边组织处理,并同时报告不得发生信息倒流事件;发生的其它各种事件通报各主管领导及科室、班主任进行处理。

  十、巡视要求

  1、各时间段巡视以起点开始,间隔一节课时间左右为宜进行巡视。

  2、巡视学生上课情况,出勤情况,校园内活动情况,教师上课情况,校园内流动人员安全情况,其它目视所及的水电设施,器材设备、校舍围墙的安全隐患情况,全校的门窗关闭、玻璃损坏等情况。

  3、重点时间段如中午时段,下午课外活动时间段,门口及校园内的治安安全和交通安全的防范与疏导。

  4、住宿生的作息。

  5、对室外照明的管理:天黑时开启,天明时关闭。

  6、夜间时段的巡视,值班人员不得睡觉。要按要求巡视,对重点部位如电教室、语音室、微机室、学生宿舍等要到位,确认安全方可离开继续巡视。

  十一、奖惩措施

  1、不按时交接班的,减发1/4值班补贴。

  2、无故旷勤半天,扣发当日值班补贴并扣2分,无故旷勤,扣发2日值班补贴并扣4分。当晚不在校值班,扣发两日值班补贴并扣4分,半年内不能评先进等。

  3、对记录不实的,内容不全的(对照本制度规定)每一项扣1分,最后累计从本处室考评总分中扣除(指中层校级领导)

  4、对因没有在校值班期间而发生的治安被盗等各种情况要追究责任,给予通报批评(含写检讨)警告等处分,并追究一定的经济赔偿。

  5、对于值班记录详细的给予表彰及一定的物质奖励。

  6、没有按程序履行请假手续的一律按旷勤处理。

  7、经济赔偿的办法为:对因旷勤、脱岗期间发生的学校财产被盗造成的损失,由旷勤、脱岗者全部承担损失,一年内不能评先进优秀等。对未按要求巡视、渎职等发生财产被盗造成的损失,视情况应予赔付。

  8、对弄虚作假者,严肃处理。对于答应替岗而未到岗者,按旷勤论处。

学校宿管人员值班制度 第28篇

  为了切实保障入园幼儿的健康安全,维护正常的幼儿园教学及生活秩序,特制定园领导值班巡查制度。

  一、值班人员:园领导及有关人员,每人一天。

  二、值班时间:每个工作日的早七点三十分至下午园内人员离园为止。(节假日另行安排值班时间)

  三、值班人员要对全园外部环境、班级内部进行认真巡查,要重点对园内水、电、暖、气及户外玩具等设施设备进行常规检查,及时消除安全隐患。对于发现的一般性问题应作现场处理,现场无法处理的应在当日责成相关部门和责任人进行处理。

  四、值班人员对园内发生的突发事件和突出问题要及时解决,本人无法解决的必须第一时间报告园主要领导,并视情节主动向行政主管部门和教育、公安、卫生等部门报告,不得瞒报、迟报、误报。

  五、对行政后勤人员及班级老师在岗情况要进行不定时抽查,如在正常工作时间内无故不在岗的视为缺勤,作为常规考核依据进行处罚。严禁在工作期间上网聊天、玩游戏、下象棋、打毛衣等不履行工作职责的现象,发现一次扣20元(在下月工资表中扣除),情节严重、影响较坏的另行论处。

  六、对午间值班教师及班级情况的巡查内容主要有:

  1、午间值班教师坚守岗位及在岗工作情况;

  2、幼儿生活卫生习惯情况;

  3、幼儿健康状况;

  4、班级卫生情况;

  5、幼儿就餐、就寝情况;

  6、值班老师执行园内行为规范情况:重点检查是否有做私活、睡觉、擅离工作岗位、带外界闲杂人员入班等行为。如发现有上述现象,按照《保教人员考核细则》有关条款予以处罚。

  7、值班人员要合理把握进班巡查时间,尽量避免影响幼儿的入睡。

  七、保健室值班人员要在午间值班期间配合园值班领导进行全园值班巡查,午间巡查必须由两人同时进班。如遇幼儿患病、中暑、抽风、意外伤害等突发性事件,保健室值班人员应及时处理,并视情况就近就诊或报120急救中心予以救治。

  八、每周五召开值班情况通报会,将本周值班巡查过程中发现的主要问题及整改落实情况统一汇总,作为全园常规考核的一项内容。

  九、值班人员必须严格履行职责,不得擅离职守、敷衍塞责、徇私情、讲情面,在值班日内因工作失职导致重大事故发生或事态扩大形成较坏影响的,值班人员要承担相应责任。

  十、值班人员因公外出无法履行值班任务的,由本人和其他值班人员调整值班时间,并认真做好值班记录。

  十一、本制度从20xx年X月X日起执行。

学校宿管人员值班制度 第29篇

  为了及时、科学、有效地应对校门内外突然发生的各种安全事件,做到在最短的时间内,以最有效的方法控制住事态、妥善地加以处理。

  1、“五个一律”落实情况(未经学校批准学生一律不准返校,校外无关人员一律不准进校门,师生进入校门一律核验身份和检测体温,对发烧咳嗽者一律实行医学隔离观察,不服从管理者一律严肃处理)置,将人员、财产损失降到最低。

  2、当学校大门内外发生寻衅滋事、打架斗殴、绑架劫持、凶杀恐怖、交通事故、火灾等突发事件时,保卫、保安、在场教职工应立即赶赴现场控制局面,同时向公安、交警、消防、救护等相关部门报警、向学校领导报告。

  3、到达现场后要迅速了解突发事件的原因,要沉着、冷静、果断加以处置,控制住事态进一步发展,报警时应讲明事件发生地点、犯罪嫌疑人的人数、现场简要情况等。

  4、所有值班保卫、安保人员都应参与处置,相互配合、科学应对,维护好现场秩序,为警方的后续处置保护好现场。遇有人员受伤、遇难应立即进行救护。

  4、必要时划定警戒线,阻止围观群众进入现场,防止犯罪嫌疑人脱逃,当嫌疑人扣有人质时,一定要待警方人员到达后再做处置。

  6、当警方、消防部门到达后,应积极协助处置;当急救车辆、人员到达时应疏导交通、协助救护。

  7、对报警人、当事人、知情者做好现场访问工作,尽可能多地了解现场情况,采集主要证据提供给警方。

  8、应急状态结束后,保卫、保安人员应立即恢复正常工作,就突发事件的起因、过程、结果、后续处置等做详细的记录,以便备案和上报。

学校宿管人员值班制度 第30篇

  为加强防汛抗旱及冰雪天气值班工作,及时掌握和传递灾情,快速应对突发事件,根据省、市、县、镇以及教育管理中心等相关部门有关要求和规定,我校结合实际,制定应急防汛相关制度:

  一、汛期值班坚持24小时不间断值班,值班领导为第一责任人,确保值班电话24小时畅通。

  二、值班主要负责上传下达,了解学校防汛抗灾情况,同时做到面上巡查,不留死角死面,保护通信畅通,并作好值班记录,及时汇报当天值班情况。

  三、遇到突发紧急情况,由值班领导向主要领导汇报,并提出应急处理方案,第一时间赶往现场指挥抢险救灾。

  四、防汛值班人员要坚守岗位,严守纪律,认真负责,值班期间不可擅自离开工作岗位,严禁喝酒和打牌娱乐。

  五、值班人员应按时交接班,交接—班时应移交值班记录和详细通报发生重要情况的处理情况及遗留问题等。

  六、值班人员应做好接收电话、传真的详细记录及办理情况,主动了解各种受灾情况,和抗洪抢险应急预案措施,督促各村做好灾害防范工作。

  七、防汛抗洪机构分工情况:

  李君负责全盘指挥,负总责,统一协调。星期一:高福华金城;星期二:马东迷、李开友、杨斌;星期三:阮宏、陈雪;星期四:朱敏、吕志;星期五:许兰京、王小敏。

  八、如值班人员工作不到位、失职、渎职,没有值班记录,有险情没有及时上报,造成人民群众生命财产严重损失的,将依法追究其行政、刑事责任。

学校宿管人员值班制度 第31篇

  为了加强对学校日常工作的制度化管理,确保学校各项工作有序进行,特制定本制度。

  一、学校值班工作由办公室具体负责。值班领导代表学校领导、协调、督促、检查值班人员开展工作,代表学校处理值班时间内发生的重大问题。

  二、所有值日人员须佩戴值日标志,行政、年级组教师值日人员须在7:00前准时到岗。(作息时间变动另行再定)

  三、严格值班责任制。值班期间遇到问题,一般性事项由值班人员协调处理,并报告值班领导;对需要答复又把握不准的,请示领导后再予答复;紧急情况和重要事项要及时向领导报告,根据领导指示迅速处理,确保工作不耽误。

  四、抽查值日教师到岗情况,发现问题及时与相关人员进行沟通。值班人员督促学生会值周学生干部做好学生课外期间的安全、纪律、卫生等管理工作。

  五、严格值班纪律。值班实行滚动式轮值制,每班实行周值班制,值班人员要按时到岗到位,做到不脱岗、不空岗。临时有事要先向同伴和带班领导请假,并向门卫值班人员说明情况。值班人员要经常保持值班室的清洁,对当天当班期间的情况要按照要求做好记录。并在周一早上8:00前作好值班交接工作。

  六、实行值班考勤制度。学校建立值班考勤簿,政教处负责不定期检查。值班情况作为对个人年终考核的依据之一。

  七、值班要求:

  1、值班人员接待客人、接听电话、下达通知或处理其他事项,态度要和蔼,语言要规范,记录要清楚准确,请示报告要及时,处理要及时迅速,办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。

  2、值班人员要坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的',要落实好应急措施,通知有关部门及时处理,并迅速向带班领导汇报。

  3、值班人员在值班期间必须认真负责,按照要求和安排常巡视、勤观察,个人不得擅自离开工作岗位,一旦出现问题,值班人员要承担事故责任。

  4、值班人员必须详细做好值班记录和学校日志,整理好当日值班记录、在第二天早8点前前将值日记录本交办公室。向值班领导及时报告值班期内的重要和重大事项。

  5、值班人员必须按时保质完成总值班或学校领导交办的临时性工作任务。

  6、值班过程中有关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。

  7、发生特别紧急的情况时,各类人员应以保护师生的安全、各类财产安全为第一原则,紧急处理可不受上述一般程序的制约。

学校宿管人员值班制度 第32篇

  一、学校值班由校长室统一安排。值班实行夜班、双休日白班、法定节假日、传达室全天24小时值班制度。

  1、夜间值班由中层以上领导带班,分别对值班人员、传达室综合协调,统一领导,做好全校的夜间值班保卫工作。

  2、双休日(周六、日)白天,由校长室负责安排人员值班。

  3、法定节假日值班,由校长室另行安排值班。

  4、夜间值班室设在生管组,由行政干部轮流值班。值班室有专用电话,保证上级及有关部门电传畅通。

  5、法定节假日值班室保证24小时有人值守,在中午和夜间工作人员下班时,另派专人负责传接电话。

  二、值班人员必须做到:

  1、按时到岗,忠于职守,认真填写值班记录。

  2、值班人员遇事妥善处理,特殊情况及时向有关领导汇报。

  3、值班人员要有高度责任感和警惕性,注意做好保密工作,不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。

  4、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。

  5、值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知校长室。

  三、夜班特定时间加强巡逻,对重点部位要加强监视看管,做好防火、防盗、防范工作。

  四、值班人员要爱护值班室的设施,保持室内卫生。

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